CIRCULAR  N°129

Orientaciones para la actividad sindical

En primer lugar, aclaramos que las decisiones frente a los acuerdos suscritos con la Administración Departamental que condujo a aplazar la realización del Paro Regional Indefinido fueron tomadas por los cuatro Plenum de Presidentes realizados entre febrero y mayo del presente año, esto lo enfatizamos para que los docentes no se dejen confundir con las calumniosas aseveraciones de los enemigos de los directivos que estamos al frente del trabajo sindical.

Damos de manera puntual algunas informaciones y orientaciones para la actividad sindical en los Comités Internos y para los Comités Municipales, así:

SEGUIMIENTO A LOS ACUERDOS:

Es responsabilidad de los docentes y la comunidad defender los Acuerdos en la práctica, de lo contrario, será letra muerta y la Junta Directiva no será la responsable de los incumplimientos, así que validamos la lucha desde el establecimiento educativo hasta el subcomité y el municipio.

.- Sobre las plazas oferentes, se han cumplido en un 85 %, el gobierno responsabiliza a las entidades privadas de la demora en asignar las que faltan. Las anomalías informarlas a Asoinca.

.- El reintegro de los descuentos ilegales del salario a los docentes provisionales, se canceló con el mes de mayo, quien no se encuentre, debe solicitar el pago mediante derecho de petición, adjuntando fotocopia de los desprendibles y con copia al sindicato.

.- Se cumplió el nombramiento de quienes ganaron el Concurso después de las elecciones, aunque las consecuencias son funestas para quienes durante muchos años le entregaron su labor al proceso educativo en zonas lejanas, no deben olvidar la responsabilidad del Comité Ejecutivo de FECODE por no declarar el Paro Nacional por lo menos de los provisionales. Rechazamos la adjudicación de plazas en zonas afro e indígenas para nombrarlas como zonas mayoritarias.

.- La notificación del ascenso en el escalafón se han dado hasta el 2.003; las del 2004 y 2005 saldrán en la semana del 5 al 9 de junio del presente año.

Gestionamos que la notificación de las resoluciones de ascenso se haga mediante Edicto y puedan ser incluidos en la nómina de junio de 2.006 y se les cancele con el salario correspondiente al nuevo grado al que ascendieron.

SOBRE LOS CURSOS DE CAPACITACIÓN

La Universidad del Cauca solo se compromete con el departamento del Cauca, a realizar 30 cursos de actualización válidos para el ascenso, en Popayán 20 y 10 en Santander, deben hacer la preinscripción en Asoinca hasta el viernes 20 de junio de 2.006. Hay la disponibilidad del gobierno de subsidiar parte de los costos, esto se definirá en la reunión de la próxima semana.

Por las actividades académicas de la Universidad, se acordó con el Secretario de Educación Departamental establecer las vacaciones del 19 al 30 de junio y el receso escolar entre el 4 al 8 de julio de 2.005, así se podrán realizar los cursos de actualización. Quienes no tengan necesidad de créditos para ascenso, pueden inscribirse el seminario que realizará Asoinca simultáneamente en la semana de receso académico. Está por definir los cursos para el municipio de Popayán.

Sobre los cursos realizados hace un año, los trámites legales están agotados y la universidad del Cauca tiene el compromiso de expedir las respectivas certificaciones.

Debemos denunciar a entes privados e incluso a los agentes que desde el gremio ayudan a explotar en forma brutal con estos cursos al magisterio caucano y levantemos la bandera de exigir su financiación al Estado.

SOBRE EL CONCURSO DE ZONAS AFRO

La Comisión Pedagógica Nacional que representa ante el MEN a las comunidades Afro, han acordado realizar definitivamente el Concurso el 25 del presente mes, lo cual coloca en serio riesgo la estabilidad laboral de más de 800 docentes provisionales de estas zonas.
La experiencia con las zonas mayoritarias dejó como resultado que de 542 provisionales que laboraban en las vacantes, perdieron el trabajo cerca de 480 docentes con antigüedad de 5 hasta 20 años deservicio; alertamos a todos los docentes de esta región para que no se dejen explotar con cursos o charlas que a la postre solo dejan como resultado un mayor golpe contra los compañeros.
Es responsabilidad de la Comisión Nacional Pedagógica la farsa sobre estos concursos, cuando era posible a través de la lucha lograr el nombramiento en propiedad a través del decreto 804.

LA LUCHA POR LA DIRECCIÓN DE ASOINCA

Los diversos grupos políticos que existen al interior del gremio, iniciaron su campaña por recuperar la dirección del sindicato, están utilizando las más bajas calumnias a través de comunicados para, supuestamente, desprestigiar a quienes estamos al frente del sindicato.
Simplemente les decimos a quienes son afiliados y han estado en la lucha defendiendo nuestros derechos, que ante cualquier ofensa o crítica analicen de quien vienen o quien firma el comunicado y seguramente podrán entender sus perversos objetivos y las metas que persiguen.
Estamos preparando un documento contestando las ofensas del comunicado que algunos dirigentes del Norte están distribuyendo, recordándoles lo que era el sindicato cuando tuvieron la hegemonía en la Junta Directiva por más de quince años y lo dejaron desprestigiado, endeudado y desmantelado, por cuanto ni siquiera dejaron un megáfono.
Investigue de donde viene o quien hace la crítica y se dará cuenta si vale la pena escucharlos o apoyarlos para que vuelvan a la dirección del sindicato.

LA NUEVA SEDE DEL SINDICATO

Los detalles de la sede en lo referente a sonido y su adecuación, nos obligó a aplazar para el viernes 30 de junio de 2.006 para que oficialmente entreguemos esta magna obra al magisterio caucano, invitamos a quienes en forma voluntaria nos quieran acompañar a participar en la gran muestra artística y cultural que llevaremos a cabo a partir de las dos de la tarde.
Les recordamos que por decisión del Plenum de Presidentes, no se autorizó la financiación de transporte, comida ni alojamiento para quienes vienen de zonas lejanas, bajo tales condiciones, bienvenidos a quienes deseen acompañarnos.
A partir de esta fecha se tendrá una programación quincenal y mensual en lo artístico, pedagógico para la comunidad educativa.
Como siempre, la envidia cunde en las mentes retorcidas de nuestros enemigos que no dejarán de criticar esta obra y que hasta sacarán pasquines para demeritar los esfuerzos que a través de una política financiera popular, logramos valorar lo que representa los aportes de los afiliados.
No podrán desconocer nuestros contradictores las luchas libradas como gremio y para beneficio colectivo, porque tampoco podrán esconder sus nefastas intenciones criticando una obra que será ejemplo para cualquier organización popular que de verdad quiera una transformación de vida en este país.
Con despilfarros, gastos indebidos para satisfacer apetitos personales o grupistas nunca podrán conquistar el aprecio y la simpatía de las bases, ni consolidarán reales y efectivas alternativas entre la gente para enfrentar al Estado. Quienes critican, primero deben mostrar trabajo y organización donde laboran y además, obras y acciones que convenzan de su capacidad renovadora, de lo contrario, no dejan de ser, unos simples charlatanes o vividores de la actividad sindical o popular.

Fraternalmente,