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ASOCIACION DE INSTITUTORES DEL CAUCA ASOINCA PERSONERIA JURIDICA No 3575 de 1.939

CIRCULAR  N°59

20-ago-2002

Orientaciones para la actividad Sindical

De: Junta Directiva Departamental
Para: Presidente y Comités Municipales.
Asunto: Orientaciones para la actividad Sindical

Compañeros - as -:

Desde hace cinco años, Asoinca en los diferentes eventos, ha dado claridad de las medidas y perspectivas que la política Imperialista proyecta agudizando la pobreza y la miseria a los pueblos del mundo, sin embargo la incredulidad y la apatía ha sido la respuesta en un gran sector de nuestros educadores, por eso, algunos no asisten a las asambleas municipales, no participan con beligerancia en los Paros, jornadas o solo se limitan a no dictar clases y creer que esto logrará detener las políticas del Estado contra la población pobre y los trabajadores de este país.

Hemos sido espectadores y cómplices de los miles de despidos de trabajadores, del cierre, de la privatización de los servicios de salud, de las telecomunicaciones, del servicio de aseo, de acueductos, etc, actitudes complacientes por el criterio que esto no llegaría a nuestro gremio o que la "fama" de la Federación podía detener o derrotar estas medidas, la práctica ha demostrado lo contrario y lo que se ha vivido en los últimos dos años es arreciar con mayor crudeza la aplicación de las medidas de racionalización y reducción del gasto público en educación.

Consideramos que ante la debilidad Nacional, debemos responder regionalmente con la huelga, experiencias hay muchas demostrando que las leyes no se aplican cuando la comunidad protesta y lucha y ha sido capaz de imponer y negociar sus alternativas, para el caso nuestro es importante recordar la LUCHA CONTRA EL MAPA EDUCATIVO, donde con la comunidad educativa en huelga, logramos que el Ministro de Educación en el gobierno de Belisario Betancourt decidió no aplicarlo en el Cauca, la dirección de ese entonces cumplió el papel político, las posteriores Juntas Directivas son las responsables de agenciar y participar para que esta estructura fuera aplicada aprovechando la debilidad organizativa, política e ideológica de las bases.

Así que para quienes pretenden sin luchar mantener las reivindicaciones que hoy tenemos, están equivocados, peor aun quienes en forma errónea apoyaron a elegir el actual Presidente, las medidas y los impuesto que están y los que vienen demostrarán los reales propósito de la burguesía que encarna, reiteramos que para los trabajadores, la única arma es la HUELGA y por ello estamos llamando a todo el magisterio a no claudicar por difíciles que sean las condiciones, hagamos realidad la consigna que es de HOMBRES DIGNOS Y MUJERES DIGNAS LUCHAR CONTRA TODAS LAS MEDIDAS INJUSTAS E INHUMANAS Y NO RECIBIRLAS ARRODILLADOS, CABISBAJOS Y PASIVOS, POR NADA DEL MUNDO DEBEMOS SER COMPLICES DE ESTA INJUSTICIA.

CONTRA LA MUNICIPALIZACION, LA HUELGA ES NUESTRO CAMINO

Las instancias decisorias de ASOINCA, de meses atrás se ha decidido que la Huelga es la salida para enfrentar regionalmente las políticas contra la educación, así que tanto la Junta Directiva Departamental y los Plenum de Presidentes han ratificado en varias ocasiones esta alternativa, de lo que se trata es de definir los mecanismos para hacerla realidad.

Teniendo en cuenta esta necesidad, estamos orientando las siguientes actividades que se deben realizar en cada municipio o subcomité que funciona en nuestra asociación.

1.- REUNIONES MUNICIPALES: El Presidente del Comité Municipal con las orientaciones recibidas en los Plenum, en los periódicos y en las circulares debe realizar Asamblea Municipal entre el 26 de agosta al 5 de septiembre donde fundamentalmente se decida:

.- Mediante Acta firmar la participación o nó en el Paro Regional por los siguientes aspectos:

1. Contra la Municipalización de la Educación; 2. Respeto y la financiación de las 12.000 plazas docentes y administrativas, que existen en el Cauca (nacionalizados, municipales, contratados, convenio de la María, Ops, etc); 3. Detener la racionalización y reorganización del sector educativo.

.- Establecer el listado de los docentes que participan en la actividad central del paro.

.- Análisis de la Política Neoliberal y la implementación de los lesivos decretos reglamentarios de la ley 715.

En cada establecimiento educativo, los docentes a través del Comité Interno Sindical, si existe el conocimiento y la información suficiente de las medidas y los objetivos de esta política neoliberal, se puede realizar la reunión y por escrito tomar decisión, esto puede agilizar la reunión general del municipio y enriquecer el debate.

2.- REUNION PARA EVALUAR PARTICIPACION EN EL PARO: Viernes 6 de septiembre de 2.002. Asisten los Presidentes o su delegado de cada municipio para que den informe de los dos puntos anteriores, de las condiciones que existen en el municipio para esta acción de protesta. En tal razón, el delegado debe presentar el acta con la cual el docente toma posición sobre el paro y el listado de quienes participan en la actividad central de esta movilización. Hora: 8 y 30 a.m. Lugar: Auditorio de Provitec.

Compañeros - as - aun estamos a tiempo para que en forma unificada respondamos al feroz, despiadado e inhumano ataque de la política que el gobierno, parlamentarios, gobernadores, secretarios de educación y demás funcionarios ejercen contra el pueblo colombiano.

Fraternalmente, JUNTA DIRECTIVA DEPARTAMENTAL DE ASOINCA